Als innovatives Familien-Unternehmen suchen wir Persönlichkeiten, die unsere Begeisterung für die Verpackungs-, Logistik- und Digitalisierungs-Dienstleistung teilen. Bei uns wird im interdisziplinären Team stets an der besten Lösung für unsere Kunden gearbeitet.
Die Gustav Wilms oHG vereint die traditionellen Werte Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit und Verantwortungsbewusstsein mit den alltäglichen Anforderungen an ein modernes mitteständisches Unternehmen. Besonders unsere Flexibilität, die Innovationskraft und die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit unseren Mitarbeitern, Kunden und Lieferanten sind feste Säulen unserer gelebten Firmenphilosophie.
Bei uns wirst Du Teil eines regional verwurzelten Betriebes und arbeitest in einem Umfeld, das durch Freude, Offenheit, Respekt, Verantwortung und gemeinsame Erfolge geprägt ist. Neben abwechslungsreichen Aufgaben legen wir Wert auf eine angenehme Arbeitsatmosphäre und ein faires und ehrliches Miteinander.
Egal ob Elternzeit oder Zeitmodelle für andere private Umstände, gemeinsam finden wir die passende Lösung für besondere Zeiten.
Als Mitglied der Wilms-Familie gibt es Vergünstigungen auf einiger unserer Produkte, z.B. Naturkosmetik…
Wir zahlen Urlaubs- und Weihnachtsgeld und für besondere Leistungen bieten wir individuelle Zusatzvergütungen an.
Mit Tag Eins der offiziellen Firmenzugehörigkeit stehen jedem Mitarbeiter 6 Wochen Urlaub im Jahr zur Verfügung.
Ein regional ansässiger Betriebsarzt steht für vertrauliche Fragen zu gesundheitlichen Anliegen zur Verfügung.
Bei Wilms gilt - mit anlassbezogenen Ausnahmen – eine legere Kleiderordnung. Hochwertige Arbeitskleidung wird zur Verfügung gestellt.
Verpflegungs-Mehraufwendungen auf Montage- und Dienstreisen vergüten wir deutlich über den gesetzlichen Pauschalen.
Wir legen Wert auf eine unbürokratische Arbeitsweise und schnelle, transparente Entscheidungswege.
Um die Fähigkeiten und fachbezogenen Interessen des Einzelnen optimal zu fördern, bieten wir Workshops und Schulungen an.
In Kooperation mit businessbike.de unterstützen wir unsere Mitarbeiter gesund und nachhaltig unterwegs zu sein.
Ob in einem klassischen Bausparvertrag oder in der betrieblichen Altersvorsorge – wir fördern die Vermögensbildung unserer Mitarbeiter durch einen monatlichen Zuschuss.
Heute schon an morgen denken: Wir bezuschussen eine betriebliche Altersvorsorge.
Voneinander zu lernen und im ständigen Austausch zu stehen ist ein wichtiger Bestandteil unserer Firmenkultur und so sehen wir in einem ausgewogenen Altersmix großes Potential.
Bei Wilms wird nicht nur miteinander gearbeitet, sondern auch gefeiert!
Persönliche Planung mit dem Berufsalltag verbinden? Wir finden gemeinsam das passende Arbeitszeitmodell.
Gerne beantworte ich offene Fragen, egal ob zu einer konkreten Stelle oder zu allgemeinen Themen!